- 企业简介 -

鄂托克旗建元煤焦化有限责任公司创建于2005年，公司坐落于内蒙古自治区鄂尔多斯市鄂托克旗棋盘井工业园区，公司注册资本18.76亿元，现有员工5000多人，是一家集煤炭开采、洗选、炼焦、化工为一体的现代化大型民营企业。公司位列2025年度内蒙古百强民营企业第27位，位列2025年度内蒙古制造业民营企业50强第18位，位列2024年度中国能源企业500强第240位。

公司成立至今，始终秉承“维德、维业、维新”的企业精神，着力构建“一克煤一束丝、一吨煤一匹布”的新型绿色焦化产业链，现已形成年产500万吨焦煤、年洗选900万吨原煤、年产400万吨捣固焦、年加工20万吨粗苯、年产26万吨乙二醇的生产规模。公司新建的年产40万吨LNG、60万吨合成氨、40万吨尿素、200万吨复合肥、120万吨脱碳等项目即将建成投产。现公司根据项目建设需要，决定面向公司内外部公开竞聘焦炉煤气综合利用项目班组长以上管理技术人员，现将竞聘岗位及相关事宜公告如下：

二、竞聘岗位及人数

三、任职资格要求：

1.动力车间工艺工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，化学工程与工艺、能源与动力工程、热能与动力工程、化工工艺等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：具备5年及以上煤化工或大型化工企业动力车间工艺相关工作经验，熟悉动力车间核心流程（如锅炉运行、蒸汽管网、循环水系统、空压站等）。有大型煤化工项目动力系统开车、运维经验者优先。

2.动力车间班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，热能与动力工程、化学工程与工艺、能源化工、化工设备与机械等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：3年以上大型化工企业动力车间工作经验，熟悉动力车间全流程生产工艺，包括锅炉、汽轮机、循环水系统、空压站、除盐水站等核心单元的运行逻辑与管控要点，持有锅炉作业电站锅炉司炉G2证。

3.动力车间副班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，热能与动力工程、化学工程与工艺、能源化工、化工设备与机械等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：2年以上大型化工企业动力车间工作经验，熟悉动力车间全流程生产工艺，包括锅炉、汽轮机、循环水系统、空压站、除盐水站等核心单元的运行逻辑与管控要点，持有锅炉作业电站锅炉司炉G2证。

4.动力车间备煤、水处理副班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：煤炭加工与利用、热能动力工程、化工机械等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：具备2年及以上大型煤化工企业锅炉备煤、水处理一线岗位工作经验，熟悉动力车间全流程生产工艺，掌握核心单元的运行逻辑、操作规范及管控要点。

5.造气车间副主任任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，化学工程与工艺、能源化工、热能与动力工程等造气相关核心专业。

（3）工作经验、能力素质要求：具备5 年以上大型煤化工企业造气车间生产或技术管理经验，其中 3年及以上班组长及以上管理岗位经验，精通造气工艺及设备运维，具备团队管理、工艺优化及应急处置能力。

6.造气车间工艺工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，化工工艺、化学工程与技术、能源与动力工程、煤化工等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：5年以上大型煤化工企业造气车间粉煤气化及净化工艺管理工作经验。

7.造气车间设备工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，机械工程、化工机械与设备、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：5年以上大型煤化工企业造气车间设备管理经验，熟悉造气车间核心设备的结构与运维逻辑。有设备安装调试、故障诊断、技改升级经验者优先，具备化工企业设备管理经验者更适配。

8.造气车间班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，化工工艺、化学工程与技术、能源与动力工程、煤化工等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：至少3 年以上造气车间一线操作经验，熟悉造气全流程。需有 1 年以上基层管理经验，具备带领班组完成生产任务的能力与经验。

9.造气车间副班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，化工工艺、化学工程与技术、能源与动力工程、煤化工等相关专业。

（3）工作经验、

能力素质要求：至少2 年以上造气车间一线操作经验，熟悉造气全流程。

10.LNG车间工艺工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，化学工程与工艺、能源化工、油气储运工程等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：具备 3 年及以上大型煤化工企业 LNG 车间工艺技术管理经验，精通LNG 车间生产全流程工艺及核心设备运维，具备工艺优化、技术难题解决及工艺文件编制能力。

11.LNG车间设备工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：本科及以上学历，机械工程、化工机械与设备、过程装备与控制工程等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：需3 年以上 LNG 车间或煤化工低温设备相关经验，有设备安装调试或技改经历者优先；能独立诊断处理设备常见故障；掌握《低温绝热压力容器》（GB 18442）、《液化天然气设备与安装》（GB/T 20368）等标准，具备设备维护计划编制、备品备件管理能力，可协调生产班组与检修团队推进设备保养及技改项目。

12.LNG车间班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，煤化工技术、化工工艺、油气储运工程、低温工程等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：需3 年以上 LNG 车间一线操作经验（熟悉原料预处理、液化、储存、BOG 回收全流程），1 年以上基层管理经验（副班长、班组技术骨干）；能独立操作 DCS 系统、处理储罐压力波动 / 气化器冰堵等常见故障，掌握 LNG 泄漏、火灾等应急处置流程；具备班组人员排班、技能传帮带能力，能严格落实安全规程（如动火作业许可、低温防护操作）。

13.LNG车间副班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，煤化工技术、化工工艺、油气储运工程等相关专业；

（3）工作经验、能力素质要求：需2 年以上 LNG 车间一线操作经验（熟悉原料预处理、液化、储罐运维、BOG 回收全流程）；能熟练操作 DCS 系统，协助班长处理储罐压力异常、气化器冰堵等常见工艺问题，掌握 LNG 泄漏、火灾等应急处置流程；具备辅助管理能力，可协助班长完成班组排班、新员工操作培训及生产数据记录汇总，严格执行车间安全规程（如低温防护、动火作业监督）。

14.电气工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气技术等相关专业；

（3）工作经验、能力素质要求：需5 年以上煤化工企业电气专业工作经验（熟悉10kV 及以上高压配电系统、防爆电气设备、电机拖动系统运维）；能独立绘制 / 审核电气原理图、二次接线图，熟练使用 PLC 编程软件（如西门子 STEP 7）及电气检测设备（如绝缘电阻测试仪、继电保护测试仪），可快速诊断处理变压器、高压柜、电机等设备故障具备与生产车间、设备部门协同推进电气技改项目（如高压系统升级、防爆电气改造）的沟通协作能力。

15.电气车间班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气技术等相关专业；

（3）工作经验、能力素质要求：需3年以上煤化工电气车间一线操作经验（熟悉10kV 及以下高压柜、防爆电机、变压器、PLC 控制系统运维），1 年以上基层管理经验（如副班长、班组技术骨干）；能独立处理电机过载跳闸、高压柜绝缘异常等常见故障，熟练使用绝缘电阻测试仪、钳形表等检测工具；掌握《爆炸危险环境电力装置设计规范》，可监督班组执行电气安全规程（如停电作业挂牌、防爆设备检查），协助完成班组排班、新员工技能培训及电气设备巡检记录汇总。

16.电气车间副班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气技术等相关专业；

（3）工作经验、能力素质要求：需2 年以上煤化工电气车间一线操作经验（熟悉 10kV 及以下高压柜、防爆电机、变压器、PLC 控制柜等设备运维）；能独立处理电机过载、线路接触不良等常见故障，熟练使用绝缘电阻测试仪、钳形表等检测工具；具备辅助管理能力，可协助班长完成班组排班、新员工电气操作培训及设备巡检记录整理，严格执行电气安全规程（如停电作业 “两票三制”、防爆设备日常检查）。

17.仪表车间副主任任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程等相关专业。

（3）工作经验、能力素质要求：需5 年以上煤化工仪表专业工作经验（熟悉防爆型仪表、高温高压工况仪表、DCS/SIS 系统运维），3 年以上管理经验；能独立设计仪表选型方案、排查 DCS 系统通讯故障、解决调节阀精度偏差等核心问题，主导仪表校准、技改项目；具备团队管理能力，可制定仪表设备维护计划、组织员工技能培训，掌握《石油化工仪表工程施工技术规程》等标准，能协调生产车间、安全部门落实仪表安全管控（如联锁回路测试、防爆仪表检查）。

18.仪表工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、电气自动化技术等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需3年以上煤化工仪表专业工作经验；能独立排查处理调节阀精度偏差、DCS 通讯故障、仪表校准异常等问题，熟练使用仪表校准工具及 PLC 编程软件；掌握《爆炸危险环境仪表选型规范》《石油化工仪表工程施工技术规程》，能编制仪表维护计划、参与仪表技改项目，具备与生产车间、设备部门协同推进仪表相关工作的沟通协作能力。

19.仪表班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、电气自动化技术等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需2 年以上煤化工仪表专业工作经验；能独立排查处理调节阀精度偏差、DCS 通讯故障、仪表校准异常等问题，熟练使用仪表校准工具及 PLC 编程软件；掌握《爆炸危险环境仪表选型规范》《石油化工仪表工程施工技术规程》，能编制仪表维护计划、参与仪表技改项目，具备与生产车间、设备部门协同推进仪表相关工作的沟通协作能力。

20.仪表副班长任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、电气自动化技术等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需2 年以上煤化工仪表专业工作经验；能独立排查处理调节阀精度偏差、DCS 通讯故障、仪表校准异常等问题，熟练使用仪表校准工具及 PLC 编程软件；掌握《爆炸危险环境仪表选型规范》《石油化工仪表工程施工技术规程》，能编制仪表维护计划、参与仪表技改项目，具备与生产车间、设备部门协同推进仪表相关工作的沟通协作能力。

21.生产技术部工艺工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，45周岁以下。

（2）学历、专业要求：本科及以上学历，化学工程与工艺、煤化工技术、能源化学工程、应用化学等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需5年以上煤化工企业工艺管理相关经验（熟悉原料预处理、气化、净化、合成等核心生产流程），有生产技术部或车间技术岗工作经历者优先；能独立开展工艺参数优化、编制工艺操作规程（SOP）及技改方案，掌握《煤化工工艺安全管理导则》等规范，能参与工艺风险分析（HAZOP），具备跨车间（如造气、LNG、净化车间）技术协调及生产数据汇总分析能力。

22.生产技术部能耗主管任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，化学工程与工艺、能源化学工程、工业工程（能源管理方向）、热能动力工程等相关专业；

（3）工作经验、能力素质要求：需 3 年以上煤化工企业能耗管理或生产技术相关经验（熟悉造气、净化、合成、LNG 等核心装置能耗构成，如煤耗、电耗、蒸汽耗），有牵头能耗优化技改项目（如余热回收、工艺参数节能调整）经历者优先；能独立开展能耗数据统计分析，识别能耗异常点并制定整改方案；掌握《综合能耗计算通则》（GB/T 2589）、《煤化工行业能效评价导则》等标准，具备跨部门（生产车间、设备部、财务部）协调能力，能推动能耗管控措施落地，同时具备成本意识，可通过优化方案降低单位产品能耗成本。

23.安环部安全工程师任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，安全工程、化学工程与工艺、环境工程、化工安全工程等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需5 年以上煤化工企业安全管理经验（熟悉造气、净化、LNG、合成等装置的安全风险，如煤气泄漏、高温高压设备爆炸、危化品泄漏等）；能独立开展 HAZOP（危险与可操作性分析）、JSA（作业安全分析），编制安全操作规程（如动火、受限空间作业规程）及应急救援预案，熟练使用气体检测仪、消防器材等应急设备；掌握《危险化学品安全管理条例》《化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准》等法规，具备现场安全隐患排查、违章行为纠正及安全培训（如新员工三级安全教育）能力，能协调生产车间、设备部推进安全整改项目（如防爆设备升级、安全联锁优化）。

24.安环部安全主管任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，50周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，安全工程、化学工程与工艺、环境工程、化工安全工程等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需3 年以上煤化工企业安全管理经验；能独立开展HAZOP（危险与可操作性分析）、JSA（作业安全分析），编制安全操作规程（如动火、受限空间作业规程）及应急救援预案，熟练使用气体检测仪、消防器材等应急设备；具备现场安全隐患排查、违章行为纠正及安全培训（如新员工三级安全教育）能力，能协调生产车间、设备部推进安全整改项目（如防爆设备升级、安全联锁优化）。

25.安环部环保专员任职资格要求

（1）性别、年龄要求：性别不限，35周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，环境工程、环境科学、环境监测、化工环保等相关专业；

（3）工作经验、能力素质要求：需2 年以上煤化工企业环保相关经验；能独立完成环保数据统计分析；掌握《煤化工行业污染防治技术政策》《排污许可管理条例》等法规，具备环保隐患排查及整改跟踪能力，能协调生产车间落实环保管控措施。

26.设备部特种设备主管专业任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，过程装备与控制工程、机械工程、化工机械与设备等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需5 年以上煤化工企业特种设备管理经验，2 年以上特种设备管理岗经历；能独立制定特种设备维护计划、牵头开展年度检验，快速诊断处理设备故障；掌握《特种设备安全法》《固定式压力容器安全技术监察规程》等法规，具备特种设备台账管理、风险分级管控及团队统筹能力，可协调生产、安全部门推进特种设备技改。

27.设备部锅炉检主管专业任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，过程装备与控制工程、机械工程（热能动力方向）、热能与动力工程、化工机械与设备等相关专业；

（3）工作经验、能力素质要求：需5 年以上煤化工企业锅炉运维检修经验，2 年以上锅炉检修管理岗（如班长、技术员）经历；能独立制定锅炉年度检修计划、牵头开展水压试验 / 气密性试验，快速诊断处理锅炉爆管、结焦、水位计失灵等故障；掌握《锅炉安全技术监察规程》（TSG 11）、《火力发电厂锅炉检修规程》等标准，具备团队统筹能力及跨部门协调能力，可组织锅炉检修人员技能培训。

28.设备部机修副班长专业任职资格要求

（1）性别、年龄要求：男性，40周岁以下。

（2）学历、专业要求：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、化工机械与设备、过程装备与控制工程等相关专业

（3）工作经验、能力素质要求：需3 年以上煤化工设备检修一线经验，能独立完成设备常规检修；掌握《化工机械设备检修规程》及安全作业规范，具备故障初步判断能力，可配合完成检修记录整理及新员工实操带教。

四、报名方式：

1、报名人员请携带本人简历、学历证书、职业资格证书等相关竞聘材料，到建元煤焦化公司（二期）办公楼1楼104室行政人力部王刚处报名，联系电话：*开通会员可解锁*，电子邮箱：jymjhhr@163.com报名时间截止至*开通会员可解锁*下午18时。

五、资审查及笔试、面试

报名结束后，建元公司企管部将对报名人员资格进行审查，审查通过的，公司企管部将电话通知笔试、面试，具体笔试、面试时间及地点以通知为准。

鄂托克旗建元煤焦化有限责任公司

*开通会员可解锁*