招标项目编号：2********2

采购单位：中粮米业（吉林）有限公司

项目概况：2025年吉林米业劳务外包业务生产储运环节

监督联系人：张晶磊

监督联系电话：133********

标段/包信息

标段/包名称：储运环节

标段包/编号：2********2-0002

报名开始时间：*开通会员可解锁*14:00:00

报名截止时间：*开通会员可解锁*12:00:00

截标/开标时间：*开通会员可解锁*13:00:00

招标范围：2025年劳务外包服务项目生产储运环节

投标人资格要求：1、报价人必须是中华人民共和国境内合法注册的独立法人机构； 2、具备有效的“营业执照、税务登记证及组织机构代码证”或具备“统一社会信用代码”的营业执照； 3、具备有效的营许可证；

监督人名称：张晶磊

监督人电话：133********

标段/包名称：生产环节

标段包/编号：2********2-0001

报名开始时间：*开通会员可解锁*14:00:00

报名截止时间：*开通会员可解锁*12:00:00

截标/开标时间：*开通会员可解锁*13:00:00

招标范围：2025年吉林米业劳务外包服务项目-生产储运环节

投标人资格要求：1、报价人必须是中华人民共和国境内合法注册的独立法人机构； 2、具备有效的“营业执照、税务登记证及组织机构代码证”或具备“统一社会信用代码”的营业执照； 3、具备有效的营许可证；

监督人名称：张晶磊

监督人电话：133********

招标人联系方式

采购单位：中粮米业（吉林）有限公司

联系人：陈红燕

联系电话：151********

相关说明

发布媒介：本项目通过中粮E采供应链采购平台（***********）发布，其它网址转载无效。

CA办理：请投标人参与投标项目前及时办理企业CA证书与法定代表人CA证书，如有委托授权代表人，授权人也需提前办理个人CA证书。

其他信息：境外企业投标说明：对于无统一社会信用代码的境外企业，目前无法参与中粮E采平台发布的公开招标、邀请招标、询比采购、谈判采购、以及需要制作采购文件的竞价采购和直接采购项目。 签到提醒：参与公开招标、邀请招标项目的投标人必须在开标前1小时内进行签到，未签到则不可进入开标大厅操作, 自动视为无效投标，请各位投标人提前安排相关工作。其他采购方式无需签到操作。

公告PDF： 生产+储运环节.pdf

其他附件: 中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务外包服务项目竞价采购文件（生产储运环节）.docx

更多信息咨询及报价地址： https://ecai.cofco.com/web-portal/#/trade-info-detail?id=14****************&noticeType=1&publishStatus=1&systemStatus

2025年劳务外包服务项目-生产储运环节竞价采购(分散)公告2025-()

基本信息

项目名称：	2025年劳务外包服务项目-生产储运环节	项目编号：	2********2
项目类型：	服务	采购方式：	竞价采购(分散)
行业分类：	C131
项目概况：	2025年吉林米业劳务外包业务生产储运环节
供应商基本要求：

公告/邀请函信息/

公告名称：	2025年劳务外包服务项目-生产储运环节竞价采购(分散)公告	公告发布媒体：	中粮E采供应链采购平台
公告开始时间：	*开通会员可解锁*14:00	公告发布形式：	网页模板
公告信息：
项目组成员：	陈红燕,孙威

采购单位信息

采购单位名称：	中粮米业（吉林）有限公司
联系人：	陈红燕	联系电话：	151********

标段/包信息/

标段/包名称：	生产环节	标段/包编号：	2********2-0001
第三方系统编号：
售标开始时间：	-	售标截止时间：	-
供应商提出澄清问题截止时间：	-	截标/开标时间：	*开通会员可解锁*13:00
标书获取地点：
开标地点：
资格要求：	1、报价人必须是中华人民共和国境内合法注册的独立法人机构；2、具备有效的“营业执照、税务登记证及组织机构代码证”或具备“统一社会信用代码”的营业执照；3、具备有效的营许可证；
标段/包内容：	2025年吉林米业劳务外包服务项目-生产储运环节

公告内容

2025年劳务外包服务项目-生产储运环节竞价采购(分散)公告2025-()

基本信息

项目名称：	2025年劳务外包服务项目-生产储运环节	项目编号：	2********2
项目类型：	服务	采购方式：	竞价采购(分散)
行业分类：	C131
项目概况：	2025年吉林米业劳务外包业务生产储运环节
供应商基本要求：

公告/邀请函信息/

公告名称：	2025年劳务外包服务项目-生产储运环节竞价采购(分散)公告	公告发布媒体：	中粮E采供应链采购平台
公告开始时间：	*开通会员可解锁*14:00	公告发布形式：	网页模板
公告信息：
项目组成员：	陈红燕,孙威

采购单位信息

采购单位名称：	中粮米业（吉林）有限公司
联系人：	陈红燕	联系电话：	151********

标段/包信息/

标段/包名称：	储运环节	标段/包编号：	2********2-0002
第三方系统编号：
售标开始时间：	-	售标截止时间：	-
供应商提出澄清问题截止时间：	-	截标/开标时间：	*开通会员可解锁*13:00
标书获取地点：
开标地点：
资格要求：	1、报价人必须是中华人民共和国境内合法注册的独立法人机构；2、具备有效的“营业执照、税务登记证及组织机构代码证”或具备“统一社会信用代码”的营业执照；3、具备有效的营许可证；
标段/包内容：	2025年劳务外包服务项目生产储运环节

公告内容

中粮米业（吉林）有限公司

2025年劳务外包服务项目-生产储运环节竞价采购文件

采购编号：JLMY-LWWB-竞2025-02

采购单位：中粮米业（吉林）有限公司

*开通会员可解锁*

中粮米业（吉林）有限公司

2025年劳务外包服务项目-生产储运环节竞价采购文件

因采购人运营需求，现组织开展“中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务外包服务项目-生产储运环节”采购工作，采用竞价采购方式，诚邀符合资格要求的报价人参加本次采购报价。

1、项目概况与采购范围：

1、采购人名称：中粮米业（吉林）有限公司

2、项目名称：中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务外包服务项目-生产储运环节

3、项目编号：JLMY-LWWB-竞2025-02

4、服务地点：吉林省吉林市经济技术开发区吉孤路668号

5、主要服务内容：见附件《中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务外包服务项目明细表》

2、报价人资质要求：

1、报价人必须是中华人民共和国境内合法注册的独立法人机构；

2、具备有效的“营业执照、税务登记证及组织机构代码证”或具备“统一社会信用代码”的营业执照；

3、具备有效的营许可证；

4、信誉要求：报价人不得存在下列情形之一：

a、在国家企业信用信息公示系统（***********）中被列入严重违法失信企业名单；

b、在“信用中国”网站（***********）中被列入失信被执行人名单；

c、近三年内在中国裁判文书网（***********）中报价人或其法定代表人、拟委任的项目经理有行贿犯罪行为记录；并由报价人提供《无不良记录声明承诺书》进行说明及承诺。

5、本项目不接受转包、分包和联合体报价，报价人的法定代表人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得同时参加。

3、采购项目：

本次采购分2项标段，分别为储运环节、生产环节，两个标段可分别报价，也可2项同时报价。

服务范围	产品或服务名称	数量	服务期
	中粮米业（吉林）有限公司 2025年劳务外包服务	2项	自合同签订之日起至*开通会员可解锁*止

需求明细见附件《中粮米业（吉林）有限公司劳务外包服务项目明细表》

注：两项业务采购方可提供倒班宿舍2间，临时休息室1间；提供食堂用餐，费用为早餐2元、午餐5元、晚餐5元。

4、报价方式

参选报价为公司整体外包价，包括但不限于：社保、公积金、健康证、加班费、福利费、保险费、高温补贴、风险金、税金、残疾人保障金、劳动保护用品、交通费、食宿费、管理费、利润、年终分红以及投标等一切相关费用。报价货币：人民币。

5、付款方式

费用采取月结方式，每月15日前报价人提供上月作业量和费用的对账清单，并经双方审核确认无误后，由报价人开具上月服务费等额的合规增值税专用发票，采购人自收到报价人开具的等额合规增值税专用发票后20个工作日内结清上月服务费用，发票章必须与公司名称相符，合同方、收款方、发票方三者必须一致，中粮米业（吉林）有限公司才付款。若提供虚假发票，除补开真发票外，中粮米业（吉林）有限公司有权解除合同，且中粮米业（吉林）有限公司保留向税务及公安机关举报的权力。

6、采购文件的组成

a、采购文件包括本文件及所有发出的澄清文件。

b、报价人应认真审阅采购文件的所有内容，若有疑问需要澄清，应于收到采购文件后2日内以书面形式（包括书面文字、传真、电子邮件等）向采购人提出，采购人将以书面形式予以解答并通知所有报价人。

7、履约保证金

每个供应商需缴纳履约保证金人民币贰拾万元整（注：如果两个标段一个供应商中选，则整体缴纳履约保证金20万元整，如果两个标段分别由两个供应商中选，则也需要每个供应商各缴纳履约保证金20万元整），采购人发出成交通知书后15天内，双方在签订合同前成交供应商需向采购人缴纳履约保证金¥200000.00元整，否则采购人有权认为成交供应商放弃成交。合同履行完毕后，采购人收到成交供应商提供的退款申请书并经双方确认无违约行为后15个工作日内无息返还履约保证金。

8、报价文件递交截止时间：

1、报价文件递交截止时间以中粮E采供应链采购平台载明时间为准

2、报价递交方式：中粮E采供应链采购平台（***********）递交，须上传全部报价盖章版扫描文件。

9、报价文件的组成

1)法定代表人身份证明书；

2)法定代表人授权委托书；

3)资格证明文件

4)在经营活动中没有重大违法记录的书面声明；

5)**有限责任公司无事故承诺

6)报价一览表；

7)分项报价表。

(报价人认为需加以说明的其他内容)

10、采购办法

1、采购方式：采用限定最高含税单价，竞价采购。采购采用一次性报价，评审标准价最低者成交的方式进行采购。

2、采购程序：

（1）现场打开中粮E采平台，待设定报价时间结束后，系统自动开启评审；

（2）在所有参选供应商中，符合要求的报价，评审标准价最低者为本项目的中选供应商。

（3）评审标准价=含税报价总价-增值税专用发票的税金。评审标准价不扣除增值税普通发票的税金。

十一、合同授予

采购方向中选供应商发出《中选通知书》，该通知书将作为合同的组成部分；中选供应商应按照《中选通知书》指定的时间、地点与采购方签订合同。如中选供应商放弃成交的，或因中选供应商的原因逾期未签订合同，及中选供应商提供虚假材料等非法骗取项目而被采购方取消其中选资格的，采购方有权按照评审小组评审出的中选候选人名单顺序依次确定其他成交候选人为中选人，也可以重新采购。

十二、有下列情形之一时，供应商的报价文件将可能被拒绝：

1）报价漏项、未按照规定格式提供，存在明显偏差的；

2）报价文件不满足响应采购文件要求的，或包含采购人不能接受的条件。

3）报价文件中存在单项超过最高限价；

以上内容如有疑问，请及时联系：

业务联系人：陈红燕，电话：151********；刘垣彤，电话：131********

详细地址：吉林省吉林市经济技术开发区吉孤公路668号

邮编：132001

中粮粮谷招标与监督联络方式：

1.业务监督

监督范围：关于招标\采购流程违规投诉

中粮粮谷招标与采购管理委员会办公室电话：********

传真：********

电子邮箱：********@cofco.com

2.信访举报

举报范围：招投标活动过程中涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等问题

的检举控告。

举报电话：********。

用户需求书

1.服务时间：自合同签订之日起至*开通会员可解锁*止。

2.输送要求：

1）服务商人员输送时必须佩带统一标示的厂牌、工衣、劳保用品及其他中粮米业（吉林）有限公司要求的劳动保障用品，不得雇佣无健康合格证明的人员工作，按中粮米业（吉林）有限公司要求及流程输送人员。

2）中粮米业（吉林）有限公司劳务人员需求根据车间开机情况和收发货量提前一天在微信群内告知第二天需求量。

3）按时上下班，按时、按质、按量完成交货任务，按合同执行。

3.人员素质要求：

1）需持证上岗的特殊工种岗位劳务工必须具备职业资格，持有相关资格证书。

2）以下情形人员劳务公司不得录用：未与其他单位解除劳动关系者；未满18周岁者，或女性55周岁以上者，男性60周岁以上者；受过刑事、党纪和行政处罚者；要求身体健康，取得食品从业健康证，不得患有职业禁忌的病症；被依法追究刑事责任者、被剥夺政治权利者、被通缉者、酗酒、吸毒、赌博者。

3）其他具体要求见《中粮米业（吉林）有限公司劳务外包明细表》。

4.管理方面的需求

1）由成交人负责与输入的员工签订劳动合同，确立劳动关系；

2）由成交人负责输入员工的薪酬管理、社保办理、及个税代扣代缴，劳动关系维护，代办员工有关证件，有关法律法规咨询等；

3）由成交人负责处理输入员工提出的劳动仲裁、诉讼等事宜；

4）由成交人负责输入员工的档案管理、党团组织关系管理以及专业技术人员的职称申报、评定等；

5）由成交人负责输入人员的安全事故问题；

6）成交人应派人力资源管理专员到采购人驻点办公，同时需有一名专人持有有效安全管理人员证书，定期对所有员工进行安全培训。

5.服务质量方面的需求

1）采购人确定员工的数量、名单后，成交人应确保3个工作日内办理完毕劳动合同签订手续、输入手续，及时向采购人输入；

2）成交人应确保及时、准确、妥善的处理外包员工的薪酬管理、社保办理、及个税代扣代缴工作，避免发生劳动仲裁、诉讼事件；

3）成交人应确保及时、准确、妥善的处理外包员工的档案管理、党团组织关系管理以及专业技术人员的职称申报、评定等工作，避免发生人事仲裁事件；

4）成交人应确保和谐、稳妥的处理外包员工的劳动仲裁、劳动诉讼及人事仲裁事件，避免妨碍采购人的正常工作或给采购人带来不利社会影响；

5）成交人应及时派遣人力资源管理专员到采购人驻点办公，人力资源管理专员应勤勉尽责，妥善处理外包员工的各项事务，协助采购人的相关工作。

6）采购人如提出更换人员，或增减人员要求，成交人须及时、妥善处理，尽量满足采购人要求。

6.报价方式：

报价为公司整体外包价，包括但不限于：社保、公积金、健康证等费用、加班费、福利费、保险金、高温补贴、风险金、税金、残疾人保障金、劳动保护用品、交通费、食宿费、管理费、利润、年终分红以及投标等一切相关费用。

报价货币：人民币。

7.付款方式：

费用采取月结方式，每月15日前报价人提供提供上月作业量和费用的对账清单，并经双方审核确认无误后，由报价人开具上月服务费等额的合规增值税专用发票，采购人自收到报价人开具的等额合规增值税专用发票后20个工作日内结清上月服务费用，发票章必须与公司名称相符，合同方、收款方、发票方三者必须一致，中粮米业（吉林）有限公司才付款。若提供虚假发票，除补开真发票外，中粮米业（吉林）有限公司有权解除合同，且中粮米业（吉林）有限公司保留向税务及公安机关举报的权力。

8.验收方法：

按中粮米业（吉林）有限公司定版的标准进行验收，每天工作结束后，由部门主管或班长确认工作量，清洁区域由部门考勤及监督工作质量，每月根据考勤及区域不合格项目核算清洁类费用。并不能免除服务商对产品质量应承担的责任。若货物验收时有关质量要求不能满足采购文件的质量要求，中粮米业（吉林）有限公司有权要求更换并同时有权要求索赔。服务商服务时需向中粮米业（吉林）有限公司指定服务部门提供服务的各类小票、单据和相关部门出具的确认票据，做好台帐工作，以备核对。具体标准详见《中粮米业（吉林）有限公司劳务外包明细表》。

中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务外包服务项目-生产储运部分明细表
作业项目	作业内容	相关要求
包装物装、卸	卸包装(不分规格大小)	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、按照作业需求，配备足够作业人员。3、作业过程中严格按照我司安全制度要求，高栏车上车后必须按照标准穿戴五点式安全带，标准记挂防坠落器，有特殊要求的需要穿戴鞋套等防护措施。4、卸车时按照现场监装人员要求的数量，码放标准，按照规定对包装进行缠膜，不可野蛮作业，不同生产日期与产品，分开码放，不符合标准的产成品需要挑出单独放置，多品项货物需要依次码放，要求卸车货物码放整齐，不塌垛不散垛等。5、装车时要求码放标准，不同日期产品用塑料布进行隔离，超出大厢货物要求错位压差儿码放，不可野蛮作业，不符合标准的产成品需要挑出单独放置，多品项货物需要依次码放，要求装车货物平整，不可出现塌垛情况等。倒垛时需要按照现场人员指挥操作，保证不混品，不差数量，不符合标准的产成品需要挑出单独放置，多品项货物需要依次码放。6、作业完毕后需对设备及作业区域进行清扫，保证无多余纸屑与塑料；必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。7、作业工具使用完毕放回指定位置，对剩余空托盘、包装等物资进行整理归位、合理放置。8、每车作业结束需要与现场监装人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	包材装车或倒垛
大米装车	装、卸汽车	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员，注意现场安全要求。需要使用运输设备时，负责输送设备连接，若无经验者需经过培训方可操作设备，设备启动前检查运转部件无卡滞，输送皮带无破损。3、装车前对集装箱车厢进行彻底清扫与整理，按照要求进行铺垫塑料布、彩条布、纸板等防护措施。4、装、卸汽车高栏车上车后必须按照标准穿戴五点式安全带，标准记挂防坠落器，集装箱车下车后必须按照标准佩戴安全帽，有特殊要求的需要穿戴鞋套等防护措施。装、卸车时要求码放标准，不同日期产品用塑料布进行隔离，超出大厢货物要求错位压差儿码放，不可野蛮作业，不符合标准的产成品需要挑出单独放置，多品项货物需要依次码放，要求装车货物平整，不可出现塌垛情况等。卸车货物码放整齐，袋装货物底部朝外，不塌垛不散垛等。5、作业完毕后需对设备及作业区域进行清扫，必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。6、作业工具使用完毕放回指定位置，对剩余空托盘等物资进行整理、合理放置。7、每车作业结束需要与现场监装人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	装、卸集装箱
	装火车	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、按照作业需求，配备足够作业人员。3、装车前对火车车厢进行彻底清扫与整理，按照要求进行铺垫塑料布、彩条布、纸板等防护措施。4、装卸过程中严格按照我司安全制度要求，火车下车后必须按照标准佩戴安全帽，有特殊要求的需要穿戴鞋套等防护措施。装车时要求码放标准，不同日期产品用塑料布进行隔离，按照火车要求标准码放，不可野蛮作业，不符合标准的产成品需要挑出单独放置，多品项货物需要依次码放，要求装车货物平整，不可出现塌垛情况等。5、火车装车结束封门前要求厂内监装与铁路监装到现场确认后，方可封门上铅封，如棚车需要用发泡剂对门边等有可能产生水湿风险的位置进行防护处理，要求仔细处理，没有遗漏；卸车结束需要对火车车厢内进行彻底清扫，封门前要求厂内监装与铁路监装到现场确认后，方可封门。6、作业完毕后需对作业区域进行彻底清扫，必须确保作业完毕后站台现场卫生，日清日结，活干底净。对剩余塑料布、彩条布、纸板等物资进行整理归位、合理放置。7、作业工具使用完毕放回指定位置，需要核对工具数量是否与使用拿走时的工具数量一致，不能遗漏到火车车厢内。8、每车作业结束需要与现场监装人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
副产品装车	副产品（含杂质）装、卸汽车(非集装箱)	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员，注意现场安全要求。需要使用运输设备时，负责输送设备连接，若无经验者需经过培训方可操作设备，设备启动前检查运转部件无卡滞，输送皮带无破损。3、装车前对集装箱车厢进行彻底清扫与整理，按照要求进行铺垫塑料布、彩条布、纸板等防护措施。4、装、卸汽车高栏车上车后必须按照标准穿戴五点式安全带，标准记挂防坠落器，集装箱车下车后必须按照标准佩戴安全帽，有特殊要求的需要穿戴鞋套等防护措施。装、卸车时要求码放标准，不同日期产品用塑料布进行隔离，超出大厢货物要求错位压差儿码放，不可野蛮作业，不符合标准的产成品需要挑出单独放置，多品项货物需要依次码放，要求装车货物平整，不可出现塌垛情况等。卸车货物码放整齐，袋装货物底部朝外，不塌垛不散垛等。5、作业完毕后需对设备及作业区域进行清扫，必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。6、作业工具使用完毕放回指定位置，对剩余空托盘等物资进行整理、合理放置。7、每车作业结束需要与现场监装人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	副产品装、卸集装箱
	烘干稻壳灰装车	1、严格按照我司相关制度标准及规范要求进行作业，绝对服从现场指挥。2、配备足够人员，需要使用运输设备时，负责输送设备连接，若无经验者需经过培训方可操作设备，设备启动前检查运转部件无卡滞，输送皮带无破损。。3、装车过程中严格按照我司安全制度要求，高栏车上车后必须按照标准穿戴五点式安全带，标准记挂防坠落器，有特殊要求的需要穿戴鞋套、口罩、护目镜等防护措施。装车时要求码放标准，不同日期产品用塑料布进行隔离，超出大厢货物要求错位压差儿码放，不可野蛮作业，不符合标准的货物需要挑出单独放置，要求装车货物平整，不可出现塌垛情况等。4、作业前揭苫布，作业后苫盖完好。5、作业完毕后需对设备及作业区域进行清扫，保证无多余粮粒；必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。6、作业工具使用完毕放回指定位置。对剩余空托盘等物资进行整理、合理放置。7、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	稻壳块装车	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、保证作业人员符合压块、装车及现场卫生清理要求的人数；3、按时完成装车，保证压块作业质量，按压块机产能额定作业量作业，严禁私调设备超负荷野蛮作业，造成设备损坏；4、按库房清扫制度，及时清理库房卫生，装车过程产生的撒漏稻壳在作业结束后及时清理，日清日结，活干底净，冬季按划分的区域进行清雪；5、在压块设备、输送设备等需维修时，需要辅助机修作业；6、日常对压块、装车设备进行清理、换油、点检，发现异常及时上报。7、冬季烘干作业，按计划进行压块，避免出现烘干用稻壳不足现象。8、车间产量增大时，需及时打包，避免出现仓内结拱、爆仓现象。9、登高维修及装车作业时，需佩戴安全带等防护用品。10、同时做好保管员临时交办的任务。
稻壳库压块	稻壳库压块	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、保证作业人员符合压块、装车及现场卫生清理要求的人数；3、按时完成装车，保证压块作业质量，按压块机产能额定作业量作业，严禁私调设备超负荷野蛮作业，造成设备损坏；4、按库房清扫制度，及时清理库房卫生，装车过程产生的撒漏稻壳在作业结束后及时清理，日清日结，活干底净，冬季按划分的区域进行清雪；5、在压块设备、输送设备等需维修时，需要辅助机修作业；6、日常对压块、装车设备进行清理、换油、点检，发现异常及时上报。7、冬季烘干作业，按计划进行压块，避免出现烘干用稻壳不足现象。8、车间产量增大时，需及时打包，避免出现仓内结拱、爆仓现象。9、登高维修及装车作业时，需佩戴安全带等防护用品。10、同时做好保管员临时交办的任务。
水稻装卸	散积水稻铲车攒堆入平房仓	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员，卸车时控制开稻速度，防止水稻倾泻过快。3、平房仓内堆垛距离仓壁、门窗等保持安全距离，如距离太近，需现场及时自行处理。4、卸车完毕后需对车体箱体进行清扫保证车辆在离厂过程中无夹带，如因车辆未清扫干净导致车辆离场过程中有余粮散落道上需立即清理，避免碾压水稻，必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。5、作业工具使用完毕放回指定位置。6、如需输送机上粮时，设备要有专人操作看护，粮堆高度粮尖间距要统一，不统一，现场及时处理。需做到粮面大致齐平没有高低起伏沟壑。7、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	散积水稻输送机卸车入平房仓
	卸水稻入卸粮站	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员。3、卸车完毕后需对车体箱体进行清扫保证车辆在离厂过程中无夹带，如因车辆未清扫干净导致车辆离场过程中有余粮散落道上需立即清理。4、当天作完毕需对卸粮站内外区域、风管上、翻板下等设备进行清扫，必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。5、作业工具使用完毕放回指定位置。6、每周做一次彻底清扫。7、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	烘干稻谷倒入平房仓	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员，负责输送设备连接。3、设备启动前检查运转部件无卡滞，输送皮带无破损。4、装卸车过程中严格按照设备操作流程，不得暴力操作，如作业中设备有异常需及时上报。5、作业完毕后需对设备及作业区域进行清扫，保证无多余粮粒，必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。6、作业工具使用完毕放回指定位置。7、如需输送机上粮时，设备要有专人操作看护，粮堆高度粮尖间距要统一，不统一，现场及时处理。需做到粮面大致齐平没有高低起伏沟壑。8、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	平房仓水稻倒入卸粮站	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员，负责输送设备连接。3、设备启动前检查运转部件无卡滞，输送皮带无破损。4、装车过程中严格按照设备操作流程，不得暴力操作，如作业中设备有异常需及时上报。5、作业完毕后需对设备及作业区域进行清扫，保证无多余粮粒，必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。6、作业工具使用完毕放回指定位置。7、及时清理坑上杂物，保证入粮速度，清理出来的杂物要及时装袋处理。8、最后出库全部完成需对库房进行一次彻底清扫。9、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	翻板自动卸粮操作	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员。3、车辆捆绑完毕后人员不得在车辆周围驻足。4、卸车完毕后需对车体箱体进行清扫保证车辆在离厂过程中无夹带，如因车辆未清扫干净导致车辆离场过程中有余粮散落道上需立即清理。5、当天作完毕需对卸粮站内外、风管上、翻板下进行清扫，必须确保作业完毕后现场卫生，日清日结，活干底净。6、作业工具使用完毕放回指定位置。7、每周做一次彻底清扫。8、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
叉车作业	叉车作业装卸（按实际作业量）	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员，需要使用运输设备前需要对叉车进行检查全面检查，合格后方可行驶。3、叉车在库内行驶时注意，路线应在主通道行驶，注意人车分流，货位线不可以压。4、叉货时应按需要调整货叉间距，使两个货叉负荷平均，禁止单叉作业、禁止超限作业，禁止超高、超宽。叉取的货物应符合相应载荷中心距，货物中心应与车体中心在一条线上，严禁偏载。货物应稳固牢靠，货物的一面应紧密贴靠档货架，叉取散状货物或圆形货物必须固定牢靠防止滑脱，叉取有尖锐棱角的货物时，需加垫防止尖锐棱角划伤的保护层，且最大高度不得超过挡货架。在搬运质心高的或多件叠装的单元货物时，应采用较小的后倾（如可后倾）来稳定载荷。在卸载时，应谨慎下降。下降后，必要时可少许（或有限地）前倾门架，以便放妥载荷和抽出货叉。5、堆垛时应采用能使载荷稳定的最小门架后倾角，缓缓接近货堆，调整门架至垂直位置，并把载荷提升至高于堆垛的高度，叉车前移，放下货叉卸下载荷，再抽出货叉降至运行位置。6、卸垛时应接近货堆0.3m处停下，调整门架至垂直，货叉升至能插入货物下，尽可能地插入货物下方，缓缓提升货物，使货物脱离货堆，同时适当后倾门架使货物稳定，叉车后退，将货物移出货堆，货物降至运行位置，门架处于适当后倾位置，开始运行。7、叉车发货装车时按照现场库管员与WMS系统指定货位与批次装货，不同批次注意区分，牢记货位、品项、数量与所要装货的车辆，装车拽货时注意减速慢行，不紧急刹车，不能散落货物，不能人为产生货物破损，如在货位发现货物损坏及时联系发货库管员，库管员确认处理后在运货装车。装车过程中发现损坏件，需要单独放置在所发车辆的附近，不能与别的车辆货物混放，不能把货物放回库房，站台装车时损坏货物不能离开所装车厢，联系发货库管员确认处理后在装车。装货完成与库管员交接空托盘数量与货位品项剩余数量，双方确认无误后，将空托盘整齐放置18个托盘高，运到指定空托盘放置区，要求放置整齐合理不能压货位线，破损件放置到破损区，与库管员确认现场是否有需要整理的货位，将现场整理完成后，装车结束。8、叉车卸车时按照库管员与WMS系统指令后放置到指定货位，要求卸车的货物每盘数量准确、垛型完好、袋装缝口朝里，可以保证再次倒运时不散盘、不掉袋，才能放置到货位，叉车在运输卸车的货物时，注意减速慢行，注意不要人为损坏货物，如发现破损货物在保证自身安全的情况下及时处理或放置不动，通知库管员处理后，在放置到货位，货物不是整盘有零头时，要求单独放置到垛头，与库管员沟通核对卸车数量无误后，整理现场的剩余托盘，参照装车后空托盘的流程处理。9、对因叉车司机个人原因造成叉运过程中产成品的倒垛、散盘、破损等，按损失情况进行考核、处罚。10、对叉车进行日常点检、叉车库及叉车内卫生清理与保持、作业后托盘整理归位。11、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
	叉车作业跟班（成品总产量）	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场人员指挥。2、配备足够人员，需要使用运输设备前需要对叉车进行检查全面检查，合格后方可行驶。3、叉车在库内行驶时注意，路线应在主通道行驶，注意人车分流，货位线不可以压。4、叉车入库按照各库房的货位规划区域（成品库有PP、PE与原料米等分区要求，副产品有品项等分区要求）或WMS系统提示进行合理放置。车间生产的产成品必须满足外观完整，托盘上的垛型整齐，不能产生散盘与落袋或明显外包装破损后，在将货物倒运到库房。货物放置到货位时禁止压货位线（如有特殊情况可以按照库管员要求放置）、禁止混放货品、靠窗与过道位置放置两个托盘高、其余位置三个托盘高，入库叉车不能将入库产品造成损坏，注意放置货物时前叉尖不能将前一盘货物叉坏，如发现损坏及时与车间沟通更换。注意不要遮挡消防箱与灭火器材还有安全出口等设施，生产车间当班生产入库的所有产成品都需要叉到库房，不是整盘的零头需要放置到垛头，合理使用货位。夜班叉车司机下班时需要关闭库内所有灯。5、对叉车进行日常点检、叉车库及叉车内卫生清理与保持、作业后托盘整理归位，并含所有副产品运送（车间、清理塔、烘干塔、稻壳灰等）6、同时做好现场人员临时交办的任务。
	叉车备火车站台（倒运货物量）	1、严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。2、配备足够人员，需要使用运输设备前需要对叉车进行检查全面检查，合格后方可行驶。3、叉车在库内行驶时注意，路线应在主通道行驶，注意人车分流，货位线不可以压。4、叉车倒运成品与副产品时，在按照现场库管员与WMS系统的指令进行倒运，牢记货位、品项、数量，注意减速慢行，注意装倒运车时的垛位形态，货物垛位形态有错位与倾斜时，需要及时调整摆放，保证货物在运输途中不散盘、不落袋，货物装车与卸车时发现破损，需要在保证自身安全的情况下先行处理或放置不动，避免货物散落一地的情况发生，及时通知属地库管员有货物损坏后，可以先倒运完整货物，等库管员处理后在倒运损坏货物。倒运产品不整盘有零头时，要求单独放置或放置到垛头，不能单独在倒运车上体现的零头，要求叉车单独运输到倒运货位单独放置或放置垛头。5、对叉车进行日常点检、叉车库及叉车内卫生清理与保持、作业后托盘整理归位与托盘回运装卸。6、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
原粮铲车作业	铲车作业	严格按照我司相关制度标准、作业规范及安全管理要求进行作业，服从现场保管人员指挥。1、作业前检查外观检查：查看车身有无碰撞变形、部件缺失，车漆有无刮擦，确保外观完整。轮胎检查：检查轮胎气压是否正常，胎面磨损是否均匀，有无割伤、裂纹、嵌入异物等情况。机油及冷却液检查：通过油尺查看机油液位，应在上下刻度线之间；检查冷却液液位，在规定范围内，且无泄漏痕迹。制动系统检查：检查制动液液位，测试制动踏板行程和制动效果，确保制动灵敏可靠。液压系统检查：查看液压油液位，检查液压管路、接头有无渗漏，液压缸动作是否顺畅。电气系统检查：检查灯光、喇叭、仪表盘等电气设备是否正常工作。2、启动与行驶启动：将钥匙插入点火开关，按顺序启动发动机，启动后怠速运转 3 -5 分钟，待水温、油温达到正常范围。行驶：起步前观察四周环境，确认无人员和障碍物；行驶时控制速度，在厂区内一般不超过 15km/h，转弯、过路口时减速慢行，注意观察交通信号和周围车辆行人3、铲装作业铲装准备：根据物料种类、场地情况选择合适的铲斗，调整铲斗角度。铲装操作：缓慢前行使铲斗插入物料堆，插入深度适中，一般为铲斗深度的 2/3 左右；然后提升动臂，使铲斗装满物料，收起铲斗，避免物料洒落。运输与卸料：行驶至卸料地点，提升动臂到合适高度，缓慢前倾铲斗卸料，卸料要干净、均匀，避免物料堆积过高或洒落。4、作业后清洁：清理铲斗、车身及轮胎上附着的物料和泥土。铲车库需每日清扫。停放：将铲车停放在指定区域，拉起手刹，关闭发动机，取下钥匙。检查与记录：再次检查车辆有无异常，如发现故障及时报修，并做好作业记录，包括作业内容、时长、油耗等信息。5、对铲车进行日常点检、铲车库及铲车内卫生清理与保持。6、作业结束需要与现场保管人员确认完毕后才可以离开现场，同时做好保管员临时交办的任务。
投料	白米、糙米投料及拆包	1、按需按时提供可满足作业要求的作业人员，包括正确佩戴安全防护用品； 2、作业过程中需要拆包作业，拆包产生的封包线需要统一收集后交给当班班长； 3、作业过程产生的包装物需要按照要求整理完好，工整，放到指定位置； 4、作业过程中需要保证现场干净整洁，现场不允许有落地米； 5、作业结束后需要将现场清理干净，作业平台、投料口清扫干净，然后通知班长现场验收，符合要求后方可离开。
人工码盘	袋装成品米、副产品人工码放托盘 10-50KG	1、按需按时提供可满足作业要求的作业人员，包括正确佩戴安全防护用品； 2、作业过程中需要清扫现场卫生，确保现场干净整洁； 3、作业后根据实际需要，需要将码放完的产品送至叉车可作业区域。
生产辅助工	砻谷车间接杂质、砻谷碾米车间卫生（每班1人）	1、跟班倒班作业模式，12小时制，目前两班倒，后续计划改成三班倒；2、负责车间大小杂质、石头米、除尘粉、抛光粉等副料的接料、缝包（含夹标签）、码盘工作，含所使用的包装喷码工作，手提缝包机自行配备，电池充电现场不提供，自行解决；3、车间区域内5S工作，现场整理、整顿、清扫、清洁工作，需要做到设备表面、地脚、墙角等死角无物料、粉尘等异物，设备管道无积尘；频次：按需随时，确保现场干净整洁4、设备漏点发现并治理工作；频次：按需随时5、产线清线设备物料残留清理并回机等工作；频次：按需随时6、车间周围绿化带、马路牙子的日常清扫工作。清理频次：次/天。 7、服从公司及领导安排的其他事项。人员请假须提供具备满足该岗位独立作业的人员进行替岗。
副产品接袋码盘	砻谷碾米车间副产品接料、缝口（夹标签）、码盘、清理工作区域卫生、副产品包装物喷码	1、目前跟班倒班作业模式，12小时制，两班倒制，后续副产品集中打包技改完成后，在可保障生产加工顺畅不影响加工前提下，可仅白班作业，但是前提是下班前确保所有仓处于空仓或者满足夜班产出物料暂存需求；2、负责车间未熟粒、小碎、大碎、米糠、异色粒、腹白粒等副料的接料、缝包（含夹标签）、码盘工作，含所使用的包装喷码工作，手提缝包机自行配备，电池充电现场不提供，自行解决；3、车间区域内5S工作，现场整理、整顿、清扫、清洁工作，需要做到设备表面、地脚、墙角等死角无物料、粉尘等异物，设备管道无积尘；频次：按需随时，确保现场干净整洁4、设备漏点发现并治理工作；频次：按需随时5、设备及管道堵料等异常情况清理工作； 6、服从公司及领导安排的其他事项。人员请假须提供具备满足该岗位独立作业的人员进行替岗。
车间辅助	工作塔接杂质、清理工作区域卫生、设备检维修	1、跟班倒班作业模式，根据原粮接卸实际，目前一班工作至卸车完毕，后续计划两班倒12小时制(白班：早8点至晚20点，夜班：20点至早8点）；2、负责清理烘干车间大小杂质接料、码盘工作；3、清理烘干车间区域内5S工作，现场整理、整顿、清扫、清洁工作，需要做到设备表面、地脚、墙角等死角无物料、粉尘等异物，设备管道无积尘；频次：按需随时，确保现场干净整洁4、设备漏点发现并治理工作；频次：按需随时5、产线清线设备物料残留清理并回机等工作；频次：按需随时6、清理烘干车间周围彩砖、马路牙子的日常清扫工作。清理频次：次/天7、冬季负责分担区内的积雪清理；8、没有原粮接卸时班长临时安排其它工作；9、人员请假须提供具备满足该岗位独立作业的人员进行替岗；
烘干车间辅助	烘干塔接灰、灌包、码盘	1、跟班倒班作业模式，两班倒12小时制白班：早8点至晚20点，夜班：20点至早8点，烘干为季节性活（忙季为每年10月份之次年3月份）；2、锅炉房卫生，接灰室的卫生，烘干区域现场卫生（落地杂质），沉降室清理(稻壳灰沉降室和烘干塔沉降室)，热风道、风机室、换热器、绞龙内杂质清理（按工艺情况，停机时清理），设备内部清理：刮板机机尾残留灰尘，换热器顶部沉积杂质清理，特殊情况调整：烘干设备堵料和稻壳库下料不正常时，物料转运或者装袋，3、清理烘干车间区域内5S工作，现场整理、整顿、清扫、清洁工作，需要做到设备表面、地脚、墙角等死角无物料、粉尘等异物，设备管道无积尘；频次：按需随时，确保现场干净整洁4、设备漏点发现并治理工作；频次：按需随时5、产线清线设备物料残留清理并回机等工作；频次：按需随时6、清理烘干车间周围彩砖、马路牙子的日常清扫工作。清理频次：次/天7、冬季负责分担区内的积雪清理；8、没有烘干作业时班长临时安排其它工作；9、人员请假须提供具备满足该岗位独立作业的人员进行替岗；
成品打包	PE成品米上袋（2.5kg--5kg，含2.5kg，不含5kg）	1、负责打包设备的日常操作、维护保养、清扫清洁、设备点检工作，确保设备处于完好状态；2、负责打包前的各项检查，包括首检项目的逐一检查工作；3、设备清理，按照大米管理部及产业链大纲要求，严格执行设备清理工作；4、打包过程中各设备相关记录工整并按时填写，留存。5、上岗人员必须严格遵守公司规章制度及操作规程，正确佩戴安全防护用品，例如安全帽、反光马甲、工作服、防砸鞋等；6、人员请假须提供具备满足该岗位独立作业的人员进行替岗； 7、人员具备上袋、上箱、挂袋、缝口、喷码等基本作业能力； 8、服从公司及领导安排的其他事项9、每班最低7人，打包人员需配备符合中粮要求的劳保用品
	PE成品米上袋、上箱（5kg--10kg，含5kg，不含10kg）
	PE成品米上袋、上箱（10kg及以上）
	PP成品米打包、挂袋、缝口（25kg及以上）
	PP成品米打包、挂袋、缝口（25kg以下）
车间保洁	车间清扫	砻碾车间三楼、钢平台、楼道及员工通道卫生清扫及临时交办的其他工作，要求：现场无明显积尘，无死角，清理周期：每天，服从领导安排的其他事项

附件：报价文件格式

中粮米业（吉林）有限公司

2025年劳务外包服务项目-生产储运环节报价文件

采购编号：JLMY-LWWB-竞2025-02

采购单位：中粮米业（吉林）有限公司

报价人单位：

报价人地址：

*开通会员可解锁*

1、法定代表人身份证明书

先生／女士现任我单位（职务），为法定代表人，特此证明。

签发日期：

有效日期：

单位名称：（加盖公章）

代表人性别：年龄：

身份证号码：

营业执照号码：

经济性质：

主营（产）：

兼营（产）：

注：有效日期格式为从XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，时间跨度应包含报价文件的有效期

（正面）

（反面）

2、法定代表人授权委托书

中粮米业（吉林）有限公司：

（报价单位全称）法人代表授权（全权代表姓名）为全权代表，参加贵处组织的采购活动，全权处理采购活动中的一切事宜。

法人代表（签字）：

报价单位全称（公章）：

日期：

附：（全权代表身份证复印件）

（正面）

（反面）

全权代表姓名：

职务：

详细通讯地址：

邮政编码：

传真：

电话：

3、资格证明文件

报价人名称：采购编号：JLMY-LWWB-竞2025-02

注：1、需附上本项目要求的有效资格证明文件（如【“营业执照、税务登记证、组织机构代码证”或“具备统一信用代码的营业执照”】、劳务派遣经营许可证、员工规模证明提供员工保险购买明细或税务局出具的报税人数的证明材料等）复印件并加盖公章。

2、报价人认为需要递交的其它证明文件（复印件并加盖公章）。

4、在经营活动中没有重大违法记录的书面声明

致：中粮米业（吉林）有限公司

本公司参加采购项目的采购活动，并声明：

本公司参加本采购项目政府采购前3年内在经营活动中没有因违法经营受到刑事处罚或者责令停产停业、吊销许可证或者执照、较大数额罚款等行政处罚。

特此声明！

报价人授权代表签字：

报价人名称（加盖公章）：

日期：

5、XXXXXX有限责任公司无事故承诺

20XX年X月X日至今（近三年或者公司创立日期），位于XX省XX市XX县XX（企业地址）XXXXXX有限责任公司，未发生生产安全责任事故，未受到安全生产监督管理部门的行政处罚。

我方承诺上述信息真实准确，并愿意承担因我方就此弄虚作假所引发的一切法律后果。

XXX有限责任公司（盖章）

年月日

6、报价一览表

项目名称：中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务外包服务项目-生产储运环节

标段一：生产环节

采购编号： JLMY-LWWB-竞2025-02	含税报价总价	服务期	备注
中粮米业（吉林）有限公司 2025年 劳务外包服务项目	大 写：小 写：	自合同签订日期开始至*开通会员可解锁*

标段二：储运环节

采购编号： JLMY-LWWB-竞2025-02	含税报价总价	服务期	备注
中粮米业（吉林）有限公司 2025年 劳务外包服务项目	大 写：小 写：	自合同签订日期开始至*开通会员可解锁*

说明：本项目以人民币为结算单位，报价为公司整体外包价，包括但不限于：社保、公积金、加班费、福利费、高温补贴、风险金、税金、残疾人保障金、劳动保护用品、交通费、食宿费、管理费、利润、年终花红等一切相关费用。

报价单位全称（盖章）：

全权代表（签字）：

日期：年月日

7、分项报价表

项目名称：中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务外包服务项目-生产储运部分

采购编号：JLMY-LWWB-竞2025-02

标段一：生产环节

作业项目	作业内容	单位	2025年产量	当班岗位作业量	最高限单价（含税）	报价（含税）
投料	白米、糙米投料及拆包	元/吨	4000		8元/吨
人工码盘	袋装成品米、副产品人工码放托盘 10-50KG	元/吨	1200		6元/吨
生产辅助工	砻谷车间接杂质、砻谷碾米车间卫生（每班1人）	元/时	12小时/天		19.5元/时
副产品接袋码盘	砻谷碾米车间副产品接料、缝口（夹标签）、码盘、清理工作区域卫生、副产品包装物喷码	元/吨	40000		13元/吨
车间辅助	工作塔接杂质、清理工作区域卫生、设备检维修	元/吨	220000		0.4元/吨
烘干车间辅助	烘干塔接灰、灌包、码盘	元/时	烘干季产生		19.5元/时
成品打包	PE成品米上袋（2.5kg--5kg，含2.5kg，不含5kg）	元/吨	88	15	14.8元/吨
	PE成品米上袋、上箱（5kg--10kg，含5kg，不含10kg）	元/吨	48800	40	16元/吨
	PE成品米上袋、上箱（10kg及以上）	元/吨	5100	50	12元/吨
	PP成品米打包、挂袋、缝口（25kg及以上）	元/吨	65500	80	6元/吨
	PP成品米打包、挂袋、缝口（25kg以下）	元/吨	14500	70	7元/吨
车间保洁	车间清扫	元/月	每月产生		4000元/月
不含税总报价（元）：
含税总报价（元）：
其中包含增值税专用发票的税金（元）：
备注：1、我公司为 （选填“增值税一般纳税人”或“增值税小规模纳税人”）；2、我公司为该项目开具的发票为 （选填“增值税专用发票（含国税代开）”或“增值税普通发票”）；税率 %3、报价已包含但不限于人工费、制作费、运输费、税金等一切为实现合同目的所发生的费用；4、表格所有空白必须填写完整，不能有空，且不能随意改动规格要求，否则将被判定为无效报价；5、含税总报价为所有含税单价*作业量的总和，不作为实际结算价款，仅用于评审，实际结算价款以签订合同后实际作业量乘以含税固定单价为准。（每一项作业报价单价不高于对应项的最高限价）

标段二：储运环节

作业项目	作业内容	单位	2025年预估数量（吨）	最高限价（含税）	报价（含税）
包装物装、卸	卸包装(不分规格大小)	元/件	150000	0.29元/件
	包材装车或倒垛	元/件	2000	0.48元/件
大米装车	装、卸汽车	元/吨	57000	6.5元/吨
	装、卸集装箱	元/吨	13000	7.7元/吨
	装火车	元/吨	50000	8.2元/吨
副产品装车	副产品（含杂质）装、卸汽车(非集装箱)	元/吨	40000	6.5元/吨
	副产品装、卸集装箱	元/吨	10000	7.7元/吨
	烘干稻壳灰装车	元/吨	2000	14.63元/吨
	稻壳块装车	元/吨	44000	17元/吨
稻壳库压块	稻壳库压块	元/吨	44000	17元/吨
水稻装卸	散积水稻铲车攒堆入平房仓	元/吨	30000	2.1元/吨
	散积水稻输送机卸车入平房仓	元/吨	30000	3.9元/吨
	卸水稻入卸粮站	元/吨	30000	3.05元/吨
	烘干稻谷倒入平房仓	元/吨	15000	2.06元/吨
	平房仓水稻倒入卸粮站	元/吨	80000	2.63元/吨
	翻板自动卸粮操作	元/吨	110000	0.8元/吨
叉车作业	叉车作业装卸（按实际作业量）	元/吨	170000	5.22元/吨
	叉车作业跟班（成品总产量）	元/吨	120000（成品）+50000（副产品）	4.27元/吨
	叉车备火车站台（倒运货物量）	元/吨	50000	1.94元/吨
原粮铲车作业	铲车作业	元/小时	日均8小时	28.3元/时
不含税总报价（元）：
含税总报价（元）：
其中包含增值税专用发票的税金（元）：
备注：1、我公司为 （选填“增值税一般纳税人”或“增值税小规模纳税人”）；2、我公司为该项目开具的发票为 （选填“增值税专用发票（含国税代开）”或“增值税普通发票”）；税率 %3、报价已包含但不限于人工费、制作费、运输费、税金等一切为实现合同目的所发生的费用；4、表格所有空白必须填写完整，不能有空，且不能随意改动规格要求，否则将被判定为无效报价；5、含税总报价为所有含税单价*作业量的总和，不作为实际结算价款，仅用于评审，实际结算价款以签订合同后实际作业量乘以含税固定单价为准。（每一项作业报价单价不高于对应项的最高限价）

注：1、总计价应等于“报价一览表”中的报价总价。报价人授权代表签字：报价人盖公章：

中粮米业（吉林）有限公司2025年劳务服务项目合同

合同编号：

签订时间：

签订地点：

甲方：乙方：

授权代表：授权代表：

地址：地址：

联系电话：联系电话：

甲、乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律规定，经友好协商，同意按下述条款签订本合同，以便共同遵守。

第一条合同标的

1.1本合同旨在确定双方就劳务外包的服务范围和条件；

1.2乙方提供的人员、设备、材料和服务应符合本合同及附件的规定。

第二条定义

2.1合同：指本合同及附件。

2.2业务：系指经甲方确认需乙方进行劳务外包服务。

2.3现场：指中粮米业（吉林）有限公司。

第三条合同期限及计费标准

3.1本合同期限自合同签订之日起至*开通会员可解锁*止。当合同签订日期晚于生效日期时，合同效力可追溯至合同有效期的开始时间。

3.2除非另有约定，合同任一方如需解除合同，需提前1个月以书面形式通知对方，经对方书面确认后方可有效。

3.3乙方需按甲方要求开具发票，开票要求详见附件二。

3.4本合同外包结算方式及价格以双方本合同附件的价格确认书为准，详见附件二。

若在本合同有效期内，双方协商确定新的价格，以双方签字盖章确认的新的价格确认书为准，自新的价格确认书生效之日起执行。

第四条付款方式和条件

4.1支付所用货币为人民币。

4.2费用采取月结方式，每月15日前乙方提供提供上月作业量和费用的对账清单，并经双方审核确认无误后，由乙方开具上月服务费等额的合规增值税专用发票，税率%（如遇国家税率调整，本合同约定的不含税价格不变，适用新税率调整合同含税价格），甲方自收到乙方开具的等额合规增值税专用发票后20个工作日内结清上月服务费用，发票章必须与公司名称相符，合同方、收款方、发票方三者必须一致，中粮米业（吉林）有限公司才付款。若提供虚假发票，除补开真发票外，中粮米业（吉林）有限公司有权解除合同，且中粮米业（吉林）有限公司保留向税务及公安机关举报的权力。

4.3履约保证金：人民币贰拾万元整。乙方在甲方发出成交通知书后15天需缴纳履约保证金。履行合同完毕后，甲方收到成交乙方提供的退款申请书并经双方确认无违约行为后15个工作日内无息返还履约保证金。

4.4乙方收款银行信息:

乙方开户名称:

乙方开户银行:

乙方开户账号:

第五条人员到岗日期及地点

乙方的人员到岗安排

人员到岗到位日期	到岗部门	到岗人数
按照甲方要求时间	按照甲方要求地点	按甲方通知人数

5.1乙方应按照甲方的要求按时进入甲方约定的场地进行作业。

5.2具体的岗位数量及工作时间，乙方可根据甲方的建议，在保证满足作业需求的条件下，进行相应的安排。

第六条作业要求及质量保证

6.1按甲方的规定予以执行。乙方应严格按照甲方的作业要求及质量标准进行业务作业，并保证其完成的作业满足甲方的质量要求。

第七条甲方权利与义务

7.1甲方协助乙方对乙方的工作人员进行必要的作业培训及安全培训。

7.2甲方协助乙方办理厂区出入证，所产生的费用由乙方承担。

7.3甲方应提供符合作业条件的场地。

7.4甲方负责向乙方提供需作业信息，如有特别要求，必须注明清楚。

7.5甲方应向乙方提供作业标准，并有权对乙方的作业过程进行监督、指导和质询。

7.6甲方有权依据合同中注明的管理要求，对乙方的作业进行监管。当发现乙方有违约行为时，甲方有权对乙方进行扣款（参照附件一）。

7.7乙方工作人员发生偷窃行为，甲方有权追究乙方的连带责任，并对乙方进行扣款，扣款金额按偷窃物品价值的10倍计算。

7.8甲方有权随时抽查乙方员工与乙方签订的劳动合同、乙方员工的身份证明等，乙方及其员工应予以配合。

第八条乙方权利与义务

8.1业务过程中的物品设备所有权不归乙方所有，在任何情况下乙方无权对业务过程中的物品设备行使处置权。

8.2乙方人员在甲方工作区域内作业时必须按照甲方现场管理规定操作。

8.3乙方有义务做好乙方人员的安全管理工作并购买相关保险，乙方人员发生的任何工伤及意外事故，均与甲方无关，由乙方负责。

8.4乙方应确保作业人员严格遵照附件一的作业要求进行作业。因乙方作业人员原因导致的一切经济损失，需由乙方全部承担。

8.5乙方需按甲方要求在规定的期限内完成相应的工作任务，若未完成则属于乙方严重违约。若甲方因此而受到甲方客户的投诉或考核，产生的经济损失（含甲方总部对甲方考核的损失）由乙方予以全额赔偿。

8.7乙方在作业过程中造成的物品损坏，双方应指定人员到现场确定并作好记录，物品损失由乙方全部承担；如乙方未指派人员抵达现场或者抵达现场后拒绝清点、或者拒绝签字的，视为认可甲方的处理方式。

8.8在符合法律和合同规定条件下的业务开展，由于下列原因造成货物灭失、短少、污染、损坏的，乙方不承担违约责任：（1）不可抗力（仅限战争及自然灾害）；（2）货物本身的自然属性；

8.9所有由乙方承担的经济损失和扣款，甲方均可从应付给乙方的费用中直接扣除。

8.10乙方应依法与其从事甲方外包业务的员工签订劳动合同并缴纳保险，全面履行用人单位应履行的各项义务，乙方员工需进行职业健康体检。

8.11在劳务外包期间，乙方的员工自身遭受的损害及乙方员工在劳务外包期间给甲方或第三方人员造成损害或其他侵权行为的，均由乙方承担责任，与甲方无关。

8.12乙方需做好甲方的人力提供，待甲方提出用人需求，乙方应在收到甲方操作工（技能工1个自然日）用人需求1个自然日（春节、国庆等法定假日剔除）内提供人力，提供的人力每晚1天，扣款200元，扣款上限1000元/月/人。

8.13若因为甲方业务量缩减，甲方需提前1个月知会乙方人力退出，若产生相关退出费用，由乙方自行承担。

第九条违约责任

9.1除本合同或法律另有规定外，任何一方擅自终止本合同，另一方有权要求其赔偿损失10万元。

9.2乙方遵照甲方合同第五条规定要求配置的人员数量，在规定时间内配置到规定地点，若有延误，乙方按合同约定向甲方进行延期赔付，并承担由此造成甲方的直接经济损失。

9.3乙方因违反本合同规定或出现重大事故并给甲方造成重大损失时，甲方有权提前解除合同，并有向乙方要求赔偿损失的权力。

9.4其他违约行为

乙方违反本合同或者附件中约定的其他义务的，经甲方书面通知后在十五天内未能纠正的，甲方有权提前解除合同，并有向乙方要求赔偿损失的权利。

9.5违约金或者扣款金在明确责任的三日内乙方应向甲方支付或者甲方有权从应付给乙方的费用中直接扣除。

9.6若甲方根据业务需要或基于甲方股东的要求需终止本合同，需提前一个月以书面形式通知乙方，书面通知到达时，合同解除，乙方同意甲方无需承担任何违约责任。

第十条争议的解决

甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应通过协商解决。如协商解决不成，由甲方所在地人民法院管辖。

第十一条其他约定

11.1本合同如因甲方生产安排需求或行业政策要求业务终止，甲方需提前30日通知乙方后本合同立即终止，基于本条甲方终止合同的，甲方无需承担任何违约责任。

11.2本合同的未尽事宜及本合同在履行过程中需变更的事宜，双方应通过订立补充协议进行约定。补充协议及附件均为本合同不可分割的部分。

11.3所有通知并按照合同记载地址用传真/快件送达给各方。如果地址有变更，一方应在变更前书面通知另一方。

11.4本合同于双方法定代表或者其授权代表签字并加盖双方合同专用章或公章之日起生效。

11.5合同正本一式肆份，甲方执叁份，乙方执壹份。以资证明。

11.6作业要求如有变更，以甲方确认的纸质版为准，乙方不得异议。

11.7甲乙双方一致同意，本合同效力溯及至合同期开始之日，自本合同规定之合同期起始之日起，甲乙行为即受本合同约束；甲乙双方明确今后不因本合同缔约时间问题产生争议，亦不得以任何方式对本合同缔约时间提出异议。

第十二条合同附件

以下文件将成为合同的有效附件：

附件一《保密协议》

附件二《价格确认书》

附件三《安全管理协议》

附件四《承包商职业健康安全、环保保护责任协议》

附件五《劳务工安全文明处罚条例》

附件六《劳务公司月度考核表》

附件七《奖罚通知单》

（本页为签署页，以下无正文）

甲方：中粮米业（吉林）有限公司乙方：

授权代表： 开户行： 账号：

授权代表： 开户行： 账号：

附件一：

保密协议

甲方：

乙方：

根据《劳务外包服务项目合同》的约定，经双方协商达成一致，对《保密协议》的内容约定如下：

1．保密信息的定义和范围

1．1甲方合法拥有与生产经营及商标有关的有价值的保密性专有技术和商业信息及资料（以下简称“保密信息”）。乙方期望成为甲方的供应商，甲方同意在乙方对保密信息严格保密的前提下向乙方披露保密信息。

1．2保密信息指不为公众所知，又能为甲方带来经济效益的所有信息、数据或技术，包括但不限于下列内容：

1．2．1客户资料、销售目标、销售及市场份额信息、财务信息、价格、报表、市场调查及/或研究报告、经营报告、经营发展计划或项目计划；

1．2．2任何与产品、生产和经营有关的信息，包括：档案、手册、文件、数据、图纸、设计、规格、工艺、专有技术和技术秘密、生产及管理方法、质量控制方法；

1．2．3由第三方以保密为条件向甲方提供的某些专有的技术和商业信息；

1．2．4保密信息既包括书面认定为保密或专有的，又包括口头给予，随即被书面确认为保密或专有的。

1．3上述所称的保密信息不包括以下任何信息：

1．3．1已进入公开领域，公从一般就可以得到的信息；

1．3．2不是因为乙方以及其雇员的行为使该信息已为公众所知的信息；

1．3．3乙方能证明该信息由合法和自由权利及不负有直接或间接保密义务的第三方提供，或在不保密的基础上由甲方提供给第三者的信息；

1．3．4乙方事先征得甲方书面同意而发布的。

2．保密义务

根据上述原则，乙方同意并承诺：

2．1乙方必须对甲方向其披露的保密信息严格保密，并仅仅向其公司内部因为完成甲方工作目的而需要知道有关信息的员工披露保密信息；

2．2乙方必须采取一切必需的、合理的有效措施防止将保密信息披露给任何第三方。同时，未经甲方事先书面同意，乙方不得为其或任何第三方的利益将保密信息用于商业性用途。第三方包括但不限于任何其他企业、个人、政府机关、媒体及乙方本单位其他工作人员；

2．3任何由保密信息派生的信息同样被视为是甲方的商业秘密，同样受本协议项下的所有有关保密义务的条款的约束；

2．4任何以电子方式存储于电脑的保密信息应被誉为有效地防范于任何未经授权的直接或间接通过网络进行的入侵或使用；

2．5乙方承诺，其雇员或授权代表，因履行义务而知晓的所有内部商业信息严格保守秘密，绝不将该等信息泄露给任何第三方。此规定特别适用于技术、设计、生产或经营岗位的雇员；2．6如果乙方意图与第三方签署一份分包合同，因而不得不向该第三方披露保密信息，则乙方应事先告知甲方，甲方书面同意方可进行。征得甲方同意后，乙方应在披露该保密信息之前与分包方，按照与本协议相同的格式签署一份保密协议。2．7若乙方与第三方合并、被第三方兼并或被第三方直接或间接控制，未经甲方书面同意，乙方不得向该第三方披露任何甲方的保密信息；乙方应立即将甲方的保密资料归还甲方，或根据甲方的要求予以销毁；

3．不竞争

鉴于在双方合作过程中乙方将不可避免接触到甲方的客户信息或者与甲方的客户发生联系，乙方承诺不与甲方竞争客户，乙方保证不越过甲方直接与甲方的客户进行任何业务上的联系或交易，如甲方的客户直接联系乙方进行业务上的沟通或交易，乙方应立即通知甲方公司的相关人员，经甲方书面同意后乙方方可与甲方的客户进行沟通或交易。如果乙方违反上述不竞争约定，乙方须向甲方支付人民币（大写）拾万元整的违约金。

4．本协议的生效及有效期

所有上述承诺在本协议签署之日起生效，并持续有效。即使甲乙双方之间的协议期满或提前终止或未实际发生服务金额（只是询价的过程），按照本协议之规定对于在本协议终止前所披露的信息和文件的义务将不受影响，而将继续有效，继续具有约束力。

5．甲方坚持商业诚信原则，乙方对此表示理解和支持。乙方及其每个员工的一切经营及业务行为都必须严格遵守相关法律法规，乙方及其员工不能因为其公司利益而从事违法行为。

6．乙方承诺向甲方提供详细属实的公司背景资料，包括但不限于：公司成立和发展历史、主要股东、投资来源、资本结构（注册资金、流动资金、借贷资金及总投资等）、经营范围、营业执照副本复印件、组织结构、产品范围、生产能力（包括生产设备、生产线安排等）、生产销售情况、可供参考的客户资料等。

7．乙方不得聘请甲方在职员工在乙方担任员工、主管、董事或顾问等。乙方也应该不允许与乙方有业务工作关系的甲方员工直接或间接（例如通过其家人或朋友熟人）持有乙方的股份、分红权、债权或其他权益。如乙方是上市公司，甲方员工可以持有其股票，但该员工在乙方处的经济利益不能造成或显现出与其在甲方的工作有任何利益冲突。

8．乙方不得向甲方的员工提供任何形式的金钱、有价证券、购物券或购物卡、礼品或其他实物、宴请、娱乐、旅游或其它消费、房屋装修、利益或其他好处，以企图从甲方获得订单，或更有利的合同条款等。如果任何甲方员工要求乙方给予任何形式的钱、物、消费、利益等好处，乙方应立即向甲方通告，甲方必将秉公办理。检举信或举报一律寄给甲方总经理或综合管理部总监。

9．乙方如果没有严格执行本协议的有关规定，甲方有权要求乙方立即予以改正或补救，甲方亦有权立即停止与乙方的商业合作或合同关系。如乙方违反协议的规定给甲方造成损失，乙方须赔偿甲方一切经济损失和由此支出的所有费用（包括但不限于调查费、律师费等）。

10．知识产权

甲方交给乙方的包括但不限于有关产品的设计、图纸、样板、内容的知识产权以及乙方根据本协议为甲方所作的任何设计以及其他任何工作所产生的知识产权，包括但不限于著作权、专利权以及其他一切知识产权均属甲方，乙方不享有也不得主张任何权利。乙方应对与甲方知识产权相关的技术资料和生产设施（包括但不限于模具、专用工具等）严格管理，实行专人负责制，并在未使用时进行封存管理。乙方除承担保密义务外，未经甲方书面许可，乙方不得将上述图纸、设计、模具以及其他任何工作成果用于本协议以外的用途，如乙方违反前述规定，甲方将根据此协议追究乙方的法律责任。

11．本协议一式肆份，甲叁份，乙壹份，自双方盖章后生效。甲方（盖章）乙方（盖章）

日期：日期：

附件二：

价格确认书

标段一：生产环节

作业项目	作业内容	单位	报价（含税）
投料	白米、糙米投料及拆包	元/吨
人工码盘	袋装成品米、副产品人工码放托盘 10-50KG	元/吨
生产辅助工	砻谷车间接杂质、砻谷碾米车间卫生（每班1人）	元/时
副产品接袋码盘	砻谷碾米车间副产品接料、缝口（夹标签）、码盘、清理工作区域卫生、副产品包装物喷码	元/吨
车间辅助	工作塔接杂质、清理工作区域卫生、设备检维修	元/吨
烘干车间辅助	烘干塔接灰、灌包、码盘	元/时
成品打包	PE成品米上袋（2.5kg--5kg，含2.5kg，不含5kg）	元/吨
	PE成品米上袋、上箱（5kg--10kg，含5kg，不含10kg）	元/吨
	PE成品米上袋、上箱（10kg及以上）	元/吨
	PP成品米打包、挂袋、缝口（25kg及以上）	元/吨
	PP成品米打包、挂袋、缝口（25kg以下）	元/吨
车间保洁	车间清扫	元/月

标段二：储运环节

作业项目	作业内容	单位	报价（含税）
包装物装、卸	卸包装(不分规格大小)	元/件
	包材装车或倒垛	元/件
大米装车	装、卸汽车	元/吨
	装、卸集装箱	元/吨
	装火车	元/吨
副产品装车	副产品（含杂质）装、卸汽车(非集装箱)	元/吨
	副产品装、卸集装箱	元/吨
	烘干稻壳灰装车	元/吨
	稻壳块装车	元/吨
稻壳库压块	稻壳库压块	元/吨
水稻装卸	散积水稻铲车攒堆入平房仓	元/吨
	散积水稻输送机卸车入平房仓	元/吨
	卸水稻入卸粮站	元/吨
	烘干稻谷倒入平房仓	元/吨
	平房仓水稻倒入卸粮站	元/吨
	翻板自动卸粮操作	元/吨
叉车作业	叉车作业装卸（按实际作业量）	元/吨
	叉车作业跟班（成品总产量）	元/吨
	叉车备火车站台（倒运货物量）	元/吨
原粮铲车作业	铲车作业	元/小时

附件三：

安全管理协议

甲方（发包方）：中粮米业（吉林）有限公司

乙方（承包方）：

为了确保有限公司（乙方）在甲方工厂内全过程的安全管理，杜绝发生安全生产事故，根据《安全生产法》、《民法典》等法律法规和甲方承包商制度要求，经双方友好协商，对甲乙双方的安全生产责任、权利规定如下：

1甲方的职责、权利

1.1甲方职责

甲方有责任监督指导乙方按照甲方的信息化管理系统进行承包商全生命周期管理，确保乙方正确理解和应用该系统并遵循相关要求。

1.1.1.1.1作业前管理要求

开展作业前准入资质核验，审查验证乙方作业安全条件，对乙方人员进行进场安全交底。

——负责审核乙方承包资质证件及提供的各类无事故证明、保险、安全培训、作业方案、现场处置方案等文件资料。

——核验乙方安全管理机构及人员配备情况及相应安全（特种作业）资格证书；

——核验乙方作业设备设施、工具、物料、劳动保护用品等与乙方承包服务的匹配性以及安全性等；

——负责对乙方人员进行安全风险交底；

——提供必要的工作条件；

1.1.2作业中管理要求

建立信息交流机制，对乙方提报的（除正常送货外）工作计划或作业任务进行确认，开展作业监督检查，监督办理危险作业等作业许可，指导协调应急处置。

——负责审查乙方提报的《每日作业计划》；

——监督检查乙方风险管控措施和危大工程的方案落实情况，并督促整改闭环。

——负责指挥协调乙方现场安全生产事故应急救援工作，充分调动甲乙双方的应急资源。

——对承包商危险作业实施许可管理；按照变更作业相关制度实施变更作业管理；

——两个以上承包商或承包商与本单位在同一作业区域内作业，一方可能危及对方生产安全的，组织签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专人进行安全检查与协调指挥。

1.1.3作业后管理要求

组织对乙方按照甲方考核评价相关制度进行考核评价，开展项目验收。

1.2权利

1.2.1有权否决乙方的分包方案。

1.2.3有权对乙方现场安全工作不称职的现场负责人、安全管理负责人和作业人员，提出约谈、警告、调离岗位、直至撤换等要求。

1.2.4有权制止并纠正乙方作业现场的“三违”行为，遇到危及安全生产的紧急情况，有权下令停止作业。

1.2.5乙方实施过程中违反国家有关法律法规的，甲方有权决定解除与乙方之间的合同及本协议。

1.2.6有权要求乙方遵守并执行甲方制定或发布的全部的安全方面的管理制度和要求。

2乙方的职责、权利

2.1乙方责任

乙方按照甲方承包商管理制度及信息化管理系统要求，提供、上传相关资料文件，对资料的真实性、有效性、合法性负责。安全合规有序开展作业，确保项目满足质量及使用要求。

2.1.1作业前工作要求

提供企业相关信息，签订安全协议，接受安全条件审查，开展安全培训交底工作。

——提交资质证件、无事故证明、人员保险、人员资格证书、安全培训、作业方案、现场处置方案等文件资料，并对真实性、有效性和合法性负责。

——配备安全管理机构及人员；

——配备作业设备设施、工具、物料、劳动保护用品等物品，并对符合性、安全性和完好性负责；

——负责对乙方作业人员进行安全风险交底；

——严禁违法分包和挂靠资质。如违反，则甲方有权决定解除与乙方之间的合同及本协议。

2.1.2作业中管理要求

按时提报（除正常送货外）的工作计划或作业任务，定期开展安全检查并整改关闭，按照规定办理危险作业等作业许可，开展安全事故应急处置。

禁止擅自改变每日作业活动的性质、范围和条件，禁止在作业任务规定时间之外开展作业，禁止在无人监管的情况下开展作业。

——负责提报的《每日作业计划》；

——按照施工方案落实风险管控措施；

——负责指挥现场安全生产事故应急救援工作，并及时向甲方报告，并积极配合甲方的应急指挥、协调事故救援工作。

——按照甲方制度要求，危险作业办理许可方可作业；按照甲方变更作业相关制度实施变更作业管理；

——特种作业人员须持有与作业相应的、合格的特种作业证，特种设备操作人员需持有效的特种设备操作员证；

——现场存在交叉作业时，应服从甲方协调、指挥。

——施工过程中，存在重大变更（方案、工具、人员等）或重大隐患、事故征兆以及事故的情况，应及时、如实报告甲方。

——涉及危大工程的，根据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》及甲方相关制度标准，组织编制危大工程专项施工方案。

——作业过程中违反国家有关法律法规造成损失的，承担相应责任，若因此给甲方造成损失或处罚的，承担经济损失。

——作业过程中严禁使用国家明令禁止使用或耗能大、对环境造成较大破坏的设备设施，运输车辆需符合排放标准要求，作业现场需做好防扬撒措施，规范处置作业过程中产生的固废、危废。

2.1.3作业后管理要求

对甲方提供的技术资料保密，并提供真实有效的竣工验收资料。

——对甲方提供的技术资料的保密性负责；

——对提交竣工验收相关资料的真实性负责。

2.2权利

2.2.1有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业要求。

3违约追偿

违反相关规定、约定，甲方有权按照违约事项，要求乙方在规定的期限内支付违约金并承担违约责任，如甲方要求的期限内未上交违约金的，甲方有权在工程款中双倍扣除。违约事项及违约金标准详见附表《安全文明施工现场违约情形及违约金》。

4协议有效期

本协议有效期与合同一致，到期后双方尚有合同的权利义务未履行完毕的，协议有效期延续至合同履行完毕时止。

5协议效力

本协议与合同具有同等效力。本协议一式肆份，甲方叁份，乙方壹份，双方盖章后生效，具有同等的法律效力。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：

年月日年月日

附件四：

承包商职业健康安全、环境保护责任协议

为确保安全生产，预防职业病危害、生产安全事故和环境污染事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国环境保护法》等法律法规要求，甲、乙双方在平等、自愿的原则下签订本协议，协议内容如下：

1、联系方式

相关人员联系方式如下：

乙方现场负责人（安全责任人）：联系电话：

乙方安全管理人：联系电话：

甲方项目担当：联系电话：

甲方质量与安全部联系电话：

2、甲方的责任与权利

2.1.1确保提供的作业现场（设施、工具等）符合安全生产、职业病防治和环保等法规、标准要求，并具备安全生产条件和职业健康条件。

2.2.2将作业现场有关安全生产、职业病防治与环境保护的管理要求传达给乙方。

2.3.3负责现场属于甲方资产的安全防护设施、职业健康防护设施、环保设施的维护管理。

2.4.4负责甲方现场危险部位、职业危害等相关信息的警示与告知。

2.5.5负责非常驻承包商人员的入厂安全培训。

2.6.6按照法规要求对现场职业危害因素等进行检测，将检测结果通报乙方。

2.7.7对乙方提出的涉及现场安全、职业健康或环保方面的问题或建议进行协调处理。

2.8.8对可能涉及乙方作业人员安全或职业健康危害的突发情况，及时通报乙方。

2.9.9协助乙方进行安全、职业健康方面的应急处理。

2.10.10负责危险作业安全审批。

2.11.11对乙方在甲方现场的安全生产、职业健康、环保实施统一监督管理。

2.12.12对乙方作业人员的安全行为、职业健康防护用品佩戴情况进行监督检查。

2.13.13监督乙方对现场安全隐患进行整改。

3、乙方的责任与权利

3.1.1遵守安全生产、职业健康、环保法规要求和甲方安全、职业健康、环保管理规章制度，落实各级人员安全生产、职业健康责任。

3.2.2建立、健全现场安全、职业健康管理组织体系与工作机制，明确现场安全责任人和专（兼）职安全管理人员。

3.3.3落实预防事故、职业危害的管理制度、应急预案、操作规程等作业指导文件。

3.4.4乙方安排在甲方现场的作业人员要求：年满18周岁且不超过55周岁、无精神疾病、无不良嗜好、无职业禁忌。

3.5.5以书面形式告知劳务人员在作业时可能接触的职业病危害因素及其危害后果与预防措施。（告知式样见附件）

3.6.6对作业人员进行安全生产、职业健康知识培训，确保其具备相应的知识与技能。

3.7.7特种作业人员（含特种设备操作）必须持有法定的有效资质证，并提供复印件在甲方质量与安全部备案。

3.8.8在甲方现场使用，属于乙方的特种设备或法定需要检测的安全阀、压力表等必须按法定要求进行检测、检验，并在有效期内使用。

3.9.9对设备设施（包括安全装置、职业健康防护设施）进行日常使用点检，发现异常及时报告甲方设备保全部门，并将相关信息反馈给质量与安全部。

3.10.10未经允许，不得擅自动用甲方与合同范围无关的设备设施；因工作需要动用时，应事先与甲方现场部门、保全部门共同打合使用方案。

3.11.11特殊岗位作业人员，需经甲方安全知识考核合格后，方可从事相应的作业。

3.12.12起重设备维保单位及人员必须持有法定的资格证，方可从事相应的作业。

3.13.13进入甲方厂区的常驻承包商的车辆及其驾驶人员，应按甲方的要求进行备案；驾驶人员需经甲方质量与安全部培训合格后，方可进入厂区作业。

3.14.14从事危险作业的（高空、动火、临时用电、有限空间等），到甲方办理危险作业审批手续。

3.15.15现场使用危险化学品的，应做好标识，并提供安全数据表（MSDS），对危险化学品进行规范管理。

3.16.16对作业现场废物实施分类管理，危险类废物不得与其他废物混放。

3.17.17严禁向厂区排放系统倾倒废油、废液、油漆等物品。

3.18.18对现场安全状况、职业病防护设施、作业人员职业健康防护用品穿戴情况进行日常检查，对发现的隐患组织整改。

3.19.19涉及职业危害的常驻承包商，应按照法规要求，组织作业人员进行职业健康检查（包括上岗前、在岗和离职检查），将检查结果以书面形式告知作业人员，发现有职业禁忌或疑似职业病的人员不得从事所禁忌的岗位作业，将年度健康检查汇总信息反馈至甲方质量与安全部。

3.20.20对甲方指摘的隐患进行整改，并及时反馈整改结果。

3.21.21发生火情、人员伤害事故、中毒、中暑、化学品泄漏等突发情况的，应采取应急措施，防止事态扩大，并及时通报甲方质量与安全部。

3.22.22与甲方以外的其他单位有交叉作业（或可能互相影响对方安全的），应互相签订安全协议，明确各自的职业健康安全管理责任，防止伤害或中毒事故发生。

3.23.23乙方人员和设施设备在甲方及甲方客户工作场所内发生的非因甲方及甲方客户原因造成的人员伤亡或财产损失均由乙方承担赔偿责任。3.24非甲方原因造成乙方及乙方相关第三方损失（包括但不限于人员伤亡），甲方可协助协调处理，但由乙方承担责任。如因乙方或与乙方相关第三方原因造成甲方或第三方的损失（包括但不限于人身伤害损失），乙方承担赔偿责任。

4、考核规定

4.1.1承包商违反门禁管理规定，携带物资无放行手续或围攻、谩骂、殴打保安人员，向甲方支付违约金1000～5000元。

4.2.2不按工厂规定行驶、乱停或违反厂内道路行驶规定，堵塞交通，司机向甲方支付300～600元的违约金；对车辆状况差、漏油、存在安全隐患车辆进入工厂，立即给予清退出厂、司机向甲方支付500～1000元的违约金。

4.3.3乙方在作业过程中违章指挥、违章作业、野蛮作业的，甲方有权制止并责令整改，对直接当事人清退出工厂，同时按指摘的严重程度给予乙方单位500～2000元考核。

4.4.4承包商人员在非指定吸烟场所吸烟的，除支付违约金外，本公司还将将其立即清除出公司，同时暂停其在该场所施工资格。

4.5.5乙方因违章或管理原因，在作业过程中造成事故，无人员伤害的向甲方支付违约金5000～20000元，有人员伤害的向甲方支付违约金10000～100000元，造成甲方财产损失的照价赔偿；造成火情（警）的，向甲方支付违约金5000～20000元；对重大安全隐患整改不落实的，责令停工整顿并向甲方支付4000～8000元违约金；对指摘的隐患整改不力或多次重复发生的，加倍考核。（违约金不含事故责任赔偿）

5、其他

5.1.1合同期内承包商职业健康安全、环境保护责任协议有变化时，需要重新签订补充协议。

5.2.2其他未尽事宜由双方协调解决。

本协议与合同具有同等效力。本协议一式肆份，甲方叁份，乙方壹份，双方盖章后生效，具有同等的法律效力。

附件五：

劳务工安全文明处罚条例

项目	违反文明安全施工行为	罚款金额
一、劳动保护	1、使用不符合国标的劳动防护用品	100元/人
	2、进入厂区时不规范佩戴个体防护用品	500元/人
	3、进入厂区时穿拖鞋、凉鞋	100元/人
二、违章作业	1、不得窜岗，不得操作他人的机械设备	500元/人
	2、作业人员进场后没有做安全教育培训和安全技术交底的	100元/人
	3、未组织劳务工人员进行班前、班后会的	100元/起
	4、擅自使用自己不熟悉或不归自己使用的机械、设备、设施、消防器材的	500元/起
	5、未办理危险作业许可证擅自作业的	500元/起
	6、装卸车作业时，严禁野蛮装卸	100元/起
	7、使用非工业梯子或作业时现场无监护人员的。	300元/起
	8、消防重点部位进行作业时，携带香烟、打火机等火种和穿戴不符合安全防护要求的。	1000元/起
	9、使用非安全电压的照明灯具作为工作行灯的	500元/起
	10、未按要求作业，造成质量安全、安全生产、5S隐患的	300元/起
	11、停止作业时，不按规定切断电源的	200元/起
三、文明作业	1、作业时赤膊，未穿好工作服和工作鞋的	100元/人
	2、未遵守公司安全生产、质量安全、5S管理要求的	200元/起
	3、严禁打闹，随地大小便	300元/人
	4、酒后作业，若酒后在厂区滋事扰乱正常工作生产秩序将严肃处理或者除名	500元/人
	5、有野蛮作业或吵骂打架现象的	100元/人
	6、在禁烟区域、厂房内吸烟的	200元/人
	7、打牌下棋等娱乐活动或践踏草坪的	100元/人
	8、工作时间或道路上浏览手机的	50元/人
	9、在作业场所内睡觉	200元/人
四、现场管理	1、未按时上下班，工作时不得无故脱岗	50元/人
	2、迟到、早退不足半小时的	50元/人
	3、以任何理由拒绝、拖延正常的工作安排，对拒不服从，无理取闹甚至鼓动他人停工罢工者	200元/人
	4、私自使用水、电的	300元/起
	5、擅自携带易燃、易爆物品带入厂区的	500元/起
	6、有违章行为或现场有安全隐患，经管理人员提醒、指正，但不听从指正的或不整改的	200元/起
	7、未做到工完场清，现场脏、乱、差的，垃圾未按规定地方处理	200元/起
	8、若对正常的工作安排或管理发泄不满情绪，对管理人员进行人身攻击者	500元/起
	9、未按要求完成现场作业的	300元/起
	10、作业人员未办理出入证或录入指纹进入厂区的	50元/人
六、电气安全	1、直接将电源线插入插座或插头严重破坏的，私接电源、电源老化、破皮更换；电线乱拖、乱挂	500元/起
	2、电缆接头无保护或拖地、接地	200元/起
	3、私拉乱接电线	100元/起
	4、使用非安全电压的照明灯具作为工作行灯的	500元/起
七、消防安全	1、动用明火未采取消防器材的	500元/起
	2、未开《动火证》擅自动用明火或作业过程中，监护人不在作业现场	500元/起
	3、未按规定配置灭火器材的	500元/起
	4、随意动用公司消防器材的	500元/起
	5、发生安全事故，隐瞒事故原因及责任人的	5000元/起
八、其他	1、其他安全隐患或不文明作业现象，足以引发事故的	2000元/起
	2、随意动用公司物品及标志牌造成损坏，按价赔偿，并处罚	按价格
	3、偷盗公司物品的每次给予相关单位罚款处理，严重者交公安机关	1000元以上
	4、乙方管理不善，导致在作业过程中发生工伤事故的	2000元/次
	5、其他未列明的违反安全文明生产的行为	1000元/次

备注：不限于以上内容，可根据中粮米业(吉林)有限公司相关安全管理制度进行考核。

附件六：劳务公司月度考核表（用工部门）
部门：		劳务公司：	考核年月： 年月		扣分说明
项目	评定内容		分值	部门考核得分
劳动纪律	1.不迟到、早退		3		每出现1人,扣1分
	2.不旷工		6		每出现1人,扣2分
	3.不私自离岗		3		每出现1人,扣1分
	4.用工人数及人员状况均符合部门需求		10		每少1人，扣5分
	5.工作着装整洁		1
	6.上班时间佩戴劳保用品情况		1
	7.不带与工作无关人员进入工作场地		1
	8.工作时间不相互打骂		2		每出现1例，扣2分
	9.工作时间不干与工作无关事项		2		每出现1例，扣2分
	10.服从部门工作安排		2
	11.工作区域工具及私人物品摆放整齐		1
工作效率	1.按时上交各类报表		2		每出现1例，扣2分
	2.按公司规定的流程办事		5		每出现1例违规，扣3分
	3.按时完成部门交给的各项任务		2
	4.工作有汇报、有请示、有反馈		2
	5.熟悉岗位业务知识		2
	6.不逃避疑难工作		2
	7.无投诉		4
	8.不互相推卸工作		2
	9.工作正确无误		5
	10.处理及解决问题及时		2
安全保障	1.安全意识		2
	2.安全事故		5		发生安全事故得0分
	3.安全学习及培训		2
	4.安全工作状况良好		2
	5.工作场所安全措施		2
	6.安全制度执行		2
	7.进入厂区劳动防护用品佩带		2
	8.安全操作		2
	9.能按时上报事故发生情况		2
沟通协调	1.接受工作任务态度好		2
	2.日常工作中沟通协调		1
	3.同事相处沟通情况		1
	4.客户评价		3
	5.尊重上级关心下属情况		1
	6.相互尊重，不相互职责		1
	7.积极参加部门安排的会议及活动		1
	8.与同事之间的配合情况		1
	9.电话无法接通或挂机事件发生		2
	10.无散布损失公司利益及同事团结的话题		1
诚信	诚信度评分		5
总 得 分：			100
注： 1.本考评由各部门主管考核，由部门负责人复核有效。
2.每月进行一次考核，于次月10日前完成并交用工部门存档。
3.评价等级： A.优秀(90分以上)； B.优良(80-89分)； C.一般(70-79分)； D.需改进(60-69分)； E.不合格(59分以下)
4.严重违规违纪的扣10分。
分管领导： 部门负责人： 评分人：

附件七：

奖罚通知单

公司名称		开单时间	年 月 日
奖惩事由
奖惩决定
奖惩依据
申请部门意见
公司分管领导意见

被奖惩公司代表签名确认：